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Unsere Aufgabe

Die Bayerische Versorgungskammer ist ein modernes Wirtschaftsunternehmen und staatliche Oberbehörde in einem – das macht sie in ihrer Form und Ausrichtung einzigartig. Als größte öffentlich-rechtliche Versorgungsgruppe Deutschlands führen wir gemeinschaftlich die Geschäfte von zwölf berufsständischen und kommunalen Altersversorgungseinrichtungen, die für ihre Mitglieder und Versicherten Leistungen der Alters-, Berufsunfähigkeits- und Hinterbliebenenversorgung erbringen.

Wirtschaftsstark und vertrauenswürdig

Altersversorgung ist eine Aufgabe über Jahrzehnte und braucht einen erfahrenen Dienstleister, der die Bedürfnisse der Versicherten und Mitglieder in der Zukunft kennt. Zu unseren Kernaufgaben gehört nicht nur die Betreuung der Versicherten und Versorgungsempfänger, sondern auch die ertragreiche und sichere Anlage des Vermögens unserer Versorgungseinrichtungen. Nachhaltiges Wirtschaften, langfristiges Denken und Verlässlichkeit haben schon immer unser Handeln geprägt.

Altersvorsorge-Experte in Bayern und deutschlandweit

Als bayerische Einrichtung ist die Bayerische Versorgungskammer mit ihren Versorgungseinrichtungen zunächst für die Berufsstandsangehörigen in Bayern zuständig. Die Berufsangehörigen anderer Bundesländer haben sich zum Teil den Versorgungseinrichtungen in Bayern durch Staatsverträge angeschlossen, so dass sich das Geschäftsgebiet auf die Länder Rheinland-Pfalz, Saarland, Niedersachsen, Hessen, Thüringen, Baden-Württemberg, Sachsen, Berlin, Hamburg und Nordrhein-Westfalen erstreckt. Für die Versorgung der Bühnenkünstler, Orchestermusiker und Kaminkehrer ist die Bayerische Versorgungskammer sogar bundesweit tätig.

Unsere Organisation

Vorstand der Bayerischen Versorgungskammer
Der Vorstand der Bayerischen Versorgungskammer (v. l.): Dr. Christian Ebersperger, Axel Uttenreuther (Vorsitzender des Vorstands), André Heimrich, Christine Draws, Stefan Müller (stv. Vorsitzender des Vorstands)

Die Bayerische Versorgungskammer ist eine Behörde des Freistaats Bayern im Geschäftsbereich des Bayerischen Staatsministeriums des Innern und für Integration. Sie ging 1995 als "Bayerische Versicherungskammer - Versorgung" aus der Bayerischen Versicherungskammer hervor, deren Tätigkeit für die Versorgungseinrichtungen sie seither fortsetzt.

Partnerschaftlich

Die Bayerische Versorgungskammer ist gemeinsames Geschäftsführungs- und Vertretungsorgan aller Versorgungsanstalten. Daneben fungiert für jede einzelne Versorgungsanstalt ein aus dem jeweiligen Mitglieder- und Versichertenkreis gebildeter Verwaltungsrat (Landesausschuss, Vertreterversammlung) als Normsetzungs- und Kontrollorgan, dessen Mitglieder ehrenamtlich tätig sind.

Für gemeinsame Geschäftsführungsangelegenheiten der Versorgungseinrichtungen ist der Kammerrat eingerichtet. Dieses Gremium setzt sich aus Vertretern aller Versorgungseinrichtungen zusammen und wirkt bei wichtigen gemeinsamen Entscheidungen mit.

Motiviert

Die Bayerische Versorgungskammer beschäftigt ca. 1.620 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die als Experten für Fragen der Altersversorgung der jeweiligen Berufsgruppen sowie als Spezialisten für Kapitalanlage, Bau- und Immobilienmanagement, Versicherungsmathematik und Informationstechnologie tätig sind. Informationen über freie Stellen finden Sie in unserem Karriereportal.

Zahlen, Daten und Fakten

12
Versorgungseinrichtungen unter einem Dach
117,0
Mrd. Euro Kapitalanlagevolumen (Marktwert)
1.620
Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
2,7
Mio. Versicherte und Leistungsempfänger
4,5
Mrd. Euro Leistungen p. a.
6,0
Mrd. Euro Beiträge und Umlagen p.a.

Stand: Januar 2025

Unser Leitbild

Gruppe von Menschen strecken die Hände in der Mitte zusammen
Hand in Hand für eine sichere Altersversorgung

In Bayern bezieht circa jeder fünfte Haushalt Leistungen der Bayerischen Versorgungskammer. Das bedeutet eine große unternehmerische und gesellschaftliche Verantwortung. Es ist auch eine höchst sinnvolle Aufgabe. Die Werte, die in unserem Leitbild festgehalten sind, setzen dabei die Maßstäbe für die Qualität unserer Arbeit.

Unser Leitbild ist in einem gemeinsamen Prozess mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern entstanden. Unsere Werte gelten für den Umgang miteinander, mit unseren Kunden und den Vertretern der Gremien. Sie sind Anspruch und Maß für unser Handeln.

Die Mission und die Vision geben uns Identität und Selbstverständnis und weisen den Weg in die Zukunft. Unsere Werte und Handlungen greifen dabei ineinander. Alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter übernehmen Verantwortung und leisten ihren persönlichen Beitrag zur Umsetzung des Leitbilds.

Unsere Werte

  • Wir begegnen uns auf Augenhöhe: Wir sehen hin, hören zu und fragen nach.
  • Wir versetzen uns in andere und nehmen uns Zeit, uns gegenseitig kennenzulernen. Wir entwickeln und nutzen unsere Potenziale - das macht uns fit für die Zukunft.
  • Wir schaffen die Grundlagen, dass alle ihr Bestes leisten können.
  • Wir erkennen die erbrachte Leistung an und fördern Entwicklung durch Feedback.
  • Wir teilen unser Wissen.
  • Wir fördern Vielfalt und profitieren von ihr.
  • Wir unterstützen uns über Hierarchie- und Bereichsgrenzen hinaus und kommunizieren offen und direkt miteinander.
  • Wir übernehmen gemeinsam Verantwortung für unser Handeln.
  • Wir haben Geduld miteinander und Verständnis füreinander.
  • Wir unterstützen Kolleginnen und Kollegen solidarisch in schwierigen Situationen.
  • Wir sorgen für Klarheit in Erwartungen und Zielen. Wir halten unsere Zusagen.
  • Wir treffen Entscheidungen eigenverantwortlich und zügig und erläutern diese verständlich.
  • Wir stehen zu getroffenen Entscheidungen. Wir passen diese jedoch bei veränderten Rahmenbedingungen an.
  • Wir geben einander Vertrauensvorschuss und stärken das Selbstvertrauen und die Motivation unseres Gegenübers.
  • Wir ermutigen dazu, Kompetenzen und Handlungsspielräume eigenverantwortlich zu nutzen.
  • Wir „ducken uns nicht weg“. Wir sind verlässlich und verbindlich in dem, was wir sagen und tun.
  • Wir sind mutig, neue Ideen und Herangehensweisen zu entwickeln und umzusetzen.
  • Das ausschließliche Streben nach Perfektion lähmt. Wir wachsen und lernen im Prozess.
  • Wir nutzen Erfahrung und Innovation gleichermaßen.

Unser HAUSderZUKUNFT

Ein Bild von dem Gebäude TRIDEA - Trio am Denninger Anger

2028 ist es so weit: Die Bayerische Versorgungskammer bekommt mit dem HAUSderZUKUNFT eine neue Zentrale, die an die aktuellen Anforderungen der Arbeitswelt angepasst ist und die gesamte Belegschaft an einem Standort in Bogenhausen vereint. Denn hier im Viertel ist die BVK zuhause und hier möchten wir uns auch langfristig engagieren. Das neu gebaute Gebäude-Ensemble TRIDEA wird das Quartier zugleich weiterentwickeln und Mehrwert für die Anwohnerschaft bieten – durch öffentlich zugängliche Angebote wie Gastronomie, eine Skybar und eine Kindertagesstätte sowie die Öffnung von Freiflächen zum Denninger Anger. ​

Ein starkes WIR im neuen Zuhause

Die neue Zentrale der BVK wird in den kleineren Turm und Teile des Riegels des Gebäude-Ensembles einziehen. Es bietet ein modernes, flexibles Bürokonzept, das auf die verschiedenen Bedürfnisse Rücksicht nimmt. Statt fester Arbeitsplätze wird es ein dynamisches Nutzungskonzept geben: Mit dem Fokus auf tätigkeitsorientierten Arbeiten werden die Mitarbeitenden miteinander vernetzt und gleichzeitig konzentriertes Arbeiten ermöglicht.

TRIDEA – Trio am Denninger Anger

Als Auftakt einer Reihe prägender Hochpunkte entlang der Richard-Strauss-Straße entsteht das Bürokomplex TRIDEA als Ensemble. Der Gebäudename beschreibt in Kurzform die drei Gebäudeteile in ihrer direkten Umgebung, dem Denninger Anger. Der Neubau zahlt auf das BVK-Leitprinzip der Nachhaltigkeit ein: Zwei der drei Baukörper werden in Holz-Hybridbauweise ausgeführt. Zudem wurde TRIDEA mit dem DGNB Vorzertifikat in Gold für nachhaltige Büro- und Verwaltungsgebäude ausgezeichnet. Auf den zukünftigen Büroflächen werden auch externe Mieterinnen und Mieter einziehen. 

Unsere Historie

Von der "allgemeinen Anstalt für die ganze Monarchie" zum "stillen Riesen"

Die Bayerische Versorgungskammer hat mehr als einhundert Jahre Erfahrung in der Betreuung verschiedenster Altersversorgungseinrichtungen.

1811

Gründung der Bayerischen Brandversicherungsanstalt auf Geheiß von König Maximilian I. Joseph von Bayern.

König Maximilian I. Joseph von Bayern
König Maximilian I. Joseph von Bayern
1875

Innerhalb der Bayerischen Brandversicherungsanstalt wird die Behörde  „Brandversicherungskammer“ von König Ludwig II. gegründet.

König Ludwig II.
König Ludwig II.
1916

Mit dem Bayerischen Versorgungsverband wird die erste Versorgungseinrichtung gegründet, die sich noch heute unter dem Dach der Bayerischen Versorgungskammer befindet.

1919

Nach Ende der Monarchie wird die Kammer in Bayerische Versicherungskammer umbenannt.

Wappen der Versicherungskammer Bayern
Wappen der Versicherungskammer Bayern
1923

Die Bayerische Ärzteversorgung wird gegründet.

Landtagsbeschluss zur Gründung der Bayerischen Ärzteversorgung
Landtagsbeschluss zur Gründung der Bayerischen Ärzteversorgung
1957

Rentenreform durch Konrad Adenauer: Befreiung der Mitglieder berufsständischer Versorgungswerke von der gesetzlichen Rentenversicherung.

Flugblatt zur Rentenreform
Flugblatt zur Rentenreform
1995

Trennung in Versicherungskammer Bayern und Bayerische Versorgungskammer.

Gruppenbild
2009

Zertifizierung mit dem audit berufundfamilie®.

audit Logo
2010

Die Bayerische Versorgungskammer unterzeichnet die Charta der Vielfalt.

charta der vielfalt
2011

Die Bayerische Versorgungskammer unterzeichnet die PRI Richtlinien für verantwortungsvolles Investment.

PRI Logo
2016

100-jähriges Jubiläum des Bayerischen Versorgungsverbandes.

Gruppenbild
Innenminister Joachim Herrmann (2. v. l.) gratuliert zum 100-jährigen Bestehen
2019

Der erste Erklärfilm der BVK Zusatzversorgung geht bei YouTube online.

2020

Gründung des Innovation Labs

Bildnachweis: siehe Impressum